Согласно российскому законодательству, обучение по охране труда и технике безопасности является обязательным для руководителей, наемных работников и индивидуальных предпринимателей, которые также должны пройти проверку знаний. Как проводится обучение и почему оно необходимо?
Одной из основных форм обучения в этой области является обучение по охране труда и технике безопасности для специалистов и руководителей. Обычно в небольшой компании обучение проходит только ответственное лицо или ответственный менеджер, который имеет небольшое количество сотрудников (например, 10) и может сам осуществлять все мероприятия по охране труда для всех сотрудников (выдавать документы по охране труда, проводить инструктажи и т.д.). Если вас интересует
обучение работников по охране труда, рекомендуем вам перейти по этой ссылке.
Однако по мере увеличения числа сотрудников один человек не может справиться с возросшей нагрузкой, поэтому возникает необходимость в обучении по охране труда и технике безопасности для новых сотрудников, которые затем будут отвечать за охрану труда и технику безопасности на рабочем месте. Однако, поскольку сертификат о прохождении обучения по охране труда действителен в течение трех лет, необходимость в обучении по охране труда может возникнуть и со временем.
Обучение по охране труда проводится в специализированных учебных заведениях. 40-часовые курсы охватывают все основные характеристики и концепции охраны труда. По окончании обучения специалист (рабочий, инженер, техник) получает свидетельство об успешном прохождении обучения, а также соответствующий сертификат, срок действия которого, как уже говорилось выше, составляет три года.